是一次性发放的，生完孩子之后，休完产假再去公司上班的话，就可以拿到生育津贴了，是一次性发放的。产假期间的基本工资是公司代社保提前给发的;至于其他生产费用报销是在所有的单据都齐全，需要的印章齐全后统一递交公司人力资源部到社保办理的，数月后一起打入工资卡内。
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